Блог – Реактор – истражување во акција

Блог

Родова еднаквост Млади Урбан развој Останати области

Гласни за еднаквост: Родовиот јаз во платите во Македонија

Се намалува бројот на жени-министерки

Само 3 жени во новата влада на С. Македонија

Родова (не)еднаквост: Министерствата се намножија, министерките се проретчија

Родовата еднаквост сè уште со големи предизвици, потребно е поголемо учество на жените во сите сфери

Жените сѐ уште заработуваат помалку од мажите

Собранието што побрзо да го усвои Законот за измена и дополнување на Законот за ДДВ

Родот не е идеологија, туку реалност врз основа на која се врши дискриминација

Борбата против борците за човекови права во основа е стравот и незнаењето или погрешната информираност

Старееме како општество – генералната слика е поразителна

Младите се незадоволни од своето место во државата

Ќе ни треба половина век за жените да станат рамноправни во власта

Сѐ уште постои стереотипот дека ИТ работите се машка професија

Избори без решенија

Младите ќе ни го покажат патот за иднината?

Во новата година, стари предизвици за младите

How much is enough – can we end violence against women in Macedonia?

На младите е иднината, а сегашноста?

[Став] Јас, ти, тој, таа одлучуваат

Генерациски одлуки

Младинско-пролетна ситуација

Мал чекор за нас, голем чекор за младите

Новогодишно пакетче од младински политики од Дедо Мраз

Младите и изборите – за нив, со нив или без нив?

За кого се државните институциите, ако не за граѓаните?

Родителско отсуство за сите

Темната страна на македонската иднина

Децениско лидерство во младинска невработеност

Агенцијата за млади не дозволува младите да си изберат претставник за Западен Балкан

Текстилна индустрија: Пример за несигурни форми на работа

Нов удар за македонските „хонорарци“

Минимална плата во Македонија – недоволен механизам за социјална заштита

Македонија: Даночен рај – работнички пекол